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Ficha de la oferta

MARKETING MANAGER

AROLE ASESORES EN RECURSOS HUMANOS, S.L. - Construcción

Compañía multinacional dedicada al sector de la construcción precisa incorporar para su sede en BURGOS:

MARKETING MANAGER

Dependerá del Director de Marketing y su misión será desarrollar e implementar la estrategia de marketing en el mercado ibérico. Contará para ello con un equipo de dos personas a las que deberá coordinar y liderar.

Funciones principales:
* Realizar estudios de mercado y analizar los datos de los mismos con el fin de identificar oportunidades y desarrollar estrategias y posicionamientos concretos para los diferentes targets a los que se dirige la empresa.
* Apoyar al Departamento Comercial y Técnico en el desarrollo de materiales (presentaciones, catálogos…) y para la implementación de acciones y campañas de marketing que apoyen la venta y faciliten la adquisición de nuevos clientes.
* Colaborar con el canal de prescripción mediante el desarrollo de herramientas y la ejecución de acciones específicas que apoyen su estrategia.
* Organizar eventos y ferias para desarrollar el liderazgo de la marca de la empresa en el mercado.
* Desarrollar servicios para los clientes, alineados con la estrategia y la oferta comercial y técnica de la compañía, y mantener una comunicación fluida y constante con los mismos.
* Identificar eventos, congresos y ferias del sector en las que se pueda posicionar adecuadamente la marca de la empresa, en función de cada target.
* Implementar y planificar la estrategia de planificación digital del negocio, desarrollarla y controlar la reputación digital de la marca, para lo que deberá implementar herramientas y producir contenidos digitales.
* Definir la estrategia del plan de medios (publicidad on line y off line).
* Organizar la formación orientada y dirigida a clientes y al canal de distribución.
* Actuar como interfaz entre otros departamentos de la compañía (Ventas, Gestión de Productos, Prescripción, …) y los clientes.
* Planificar, controlar y optimizar eficientemente el presupuesto del Departamento, medir y analizar los resultados de las acciones de marketing realizadas y evaluar su rentabilidad.
* Reportar directamente a la Dirección de Marketing, elaborar informes y proporcionar comentarios que ayuden a la toma de decisiones.

Oferta:
* Puesto de trabajo ubicado en Burgos o en localizaciones cercanas bien comunicadas con Burgos.
* Incorporación estable mediante contrato laboral indefinido en empresa multinacional líder en su sector de actividad.
* Entorno de trabajo internacional y con visibilidad en toda la empresa.
* Retribución atractiva y competitiva. La cantidad final se establecerá con la persona finalmente seleccionada en función de los valores que aporte.

Jefe(a) / Responsable
MARKETING MANAGER (Marketing)
1 Vacante(s)

Todas - Burgos (Comunidad Autónoma Castilla y León)


Requisitos

Experiencia Laboral Al menos 5 años
Estudios mínimos Licenciatura
Carreras 1. Grado en Ciencias Empresariales
2. Grado en Marketing
3. Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas e Investigación y Técnicas de Mercado
4. Licenciatura en Investigación y Técnicas de Mercado
Requisitos mínimos El puesto requiere:
* Formación Universitaria de Grado Medio o Superior, principalmente Ciencias de la Información (Publicidad, Comunicación, Periodismo), Ciencias Económicas o Empresariales rama Marketing, complementada con Master en escuela de Marketing. Se valorará la titulación de postgrado en Marketing o Estrategia Digital.
* Buenos conocimientos de aplicaciones informáticas de gestión (aplicaciones Office, Lotus e internet). Se valorarán especialmente el conocimiento y la experiencia en la utilización de SAP - CRM.
* Dominio del idioma inglés (no serán atendidas las candidaturas que no cumplan este requisito). Se valorarán los conocimientos de francés y/o alemán.
* Experiencia mínima de 5 años como Responsable de Marketing en Departamentos de Marketing de compañías multinacionales del sector industrial o servicios. Será muy valorable la experiencia adquirida en el sector de la construcción.
* Elevada orientación estratégica, capacidad analítica y de organización y gestión de proyectos, autonomía en el trabajo, buena disposición para el trabajo en equipo y para la comunicación en público e interpersonal.
* Disponibilidad para residir en Burgos o en localizaciones cercanas, y para viajar a nivel nacional e internacional.

Idiomas Inglés ( Lectura: Nivel principiante (a1) / Escritura: Nivel principiante (a1) / Conversación: Nivel principiante (a1) )

Contrato

Tipo de contrato Contrato indefinido
Duración Indefinido
Jornada Laboral Jornada Completa
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